평택대학교 장기발전계획 『PTU VISION 2030』 체계 및 내용
〈PTU VISION 2030 체계도〉
PTU VISION 2030 체계
- 발전목표 ’대한민국 Top 50, 경기 No.10’
- ‘지역사회와 세계를 변화시키는 기독교대학’으로의 비전 성취를 위한 달성목표를 제시, 대학 발전을 통해 지역사회와 국가 발전 기여
- 기존 발전계획(VISION 2025) 발전목표인 ‘환황해권 ICT융합・국제물류 허브대학’에서 나아가 구체적이고 실천적인 목표 제시
- 발전방향 ‘융복합 인재를 양성하고 지역과 세계 발전에 기여하는 글로컬 혁신대학’
- 대학이념인 ‘성경・연합・선교’의 피어선 정신을 반영하고, 대학 본질적 과업을 회복하며 미래를 향한 도약을 위해 ‘융복합 인재를 양성하고 지역과 세계 발전에 기여하는’이라는 발전방향을 설정
- 혁신전략 ‘UNION 프로젝트’
- 발전방향에 따른 발전목표를 이루기 위한 5대 혁신전략을 설정, 구체적인 실천방안을 제시
- 특성화
- 발전방향에 부합하는 특성화(AI・반도체, AI기반 사회서비스) 분야 설정
장기발전계획 5대 혁신전략 (UNION 프로젝트)
- 교육 혁신, 차세대 글로벌 혁신, 지역협력 혁신, 대학 인프라 혁신, 수요자 서비스 혁신이라는 5대 혁신전략 분야를 기초로 16개 전략과제와 50대 실행과제를 제시함
- UNION 프로젝트는 시대가 요구하는 인재양성을 위한 혁신, 공유, 소통, 협력, 개방을 의미하며 인재상과 연계됨
- 기존 장기발전계획(PTU VISION 2025)의 UNION 프로젝트 전략분야를 진단・보완하여 계승・발전하되, 4차 산업혁명과 글로벌 혁신 요구에 대응하기 위해 ‘차세대 글로벌 혁신’을 신규 전략축으로 채택
기존 ‘환황해권 허브대학 특성화’는 ‘차세대 글로벌 혁신’으로 재구성하고, 특성화는 별도의 체계로 수립
- 신규 혁신전략에 부합하는 전략과제를 설정, 각 전략과제를 달성하기 위한 세부 실행과제를 추진
| (기존) UNION 프로젝트 |
Upgrade_ 교육경쟁력 강화 |
Neighbor _ 환황해권 허브대학 특성화 |
Interaction_ 지역협력 강화 |
Organization_ 대학 인프라 강화 |
Needs_ 수요자 서비스 강화 |
|---|---|---|---|---|---|
| 실행과제 진단 (요구) |
성과지표 · 환류 / 역량기반 / 사회수요 · 디지털 / 유연학사 / Hyflex · HTHT | 특성화 성과 · 진단 / 국제화 재정의 / 마이크로 · 모듈형 / 디지털역량 / 원격대응 | 산학협력(클러스트 · 계약학과) / 지역수요 반영 / 사회봉사 정책화 / 시설공유 / RISE · 네트워크 | LMS · 학사시스템 / 스마트클래스 · 기자재 / 복지 · 생활공간 / 그린캠퍼스 / 거버넌스 · 행정혁신 | 취 · 창업 · 현장실습 / 상담 · 위험학생 / 소수집단 · 유학생 / 안전관리 / 만족도 · IR |
| ▼ | 계승 · 발전 | 변경 · 신설 | 계승 · 발전 | 계승 · 발전 | 계승 · 발전 |
| (신규) UNION 프로젝트 |
교육 혁신 Upgrade |
차세대 글로벌 혁신 Next-Generation |
지역협력 혁신 Interaction |
대학인프라 혁신 Organization |
수요자 서비스 혁신 Needs |
|---|---|---|---|---|---|
| 전략과제 | ① 데이터기반 성과관리체계 구축 ② 미래돋움 교양교육 - 미래채움 전공교육 강화 ③ 뉴노멀형 학사제도 고도화 ④ 고품격 강의 |
① 글로벌 교육 ② 차세대 교육 ③ PTU DT 혁신 |
① 지역기반 산학협력 체계 구축 ② 지역사회 공헌 ③ 지역사회 연계협력 |
① 고품질 첨단 인프라 확충 ② 학생 친화형 캠퍼스 구축 ③ 소프트 행정체계 구축 |
① 교직원 제도 강화 ② 학생 활동 · 생활 지원 ③ 학생 학습 · 경력개발 지원 |
특성화 분야
- (선도분야) AI・반도체(2026∼2030)
- 중장기적으로 집중 육성할 전략 분야로 국가정책, 산업수요, 지역연계 가능성 등을 고려한 우선 추진
- 4차 산업혁명의 핵심 분야로, 국가 및 지역 산업 수요에 부응하는 인재 양성
- AI+반도체 융합형 교육을 지향, 차세대 기술인재 육성 기반 마련
- (개척분야) AI기반 사회서비스(2028∼2030)
- 대학의 중장기 발전을 위해 새롭게 개척할 전략 분야로 미래사회 변화 및 기술 트렌드에 대응하는 신성장 분야
- 융복합 교육과 연구를 통해 대학의 미래 비전과 차별화 전략 구현
- AI・데이터 기술을 기반으로 한 사회서비스 분야 확장을 목표로 설정
대학 비전 및 대학사명
〈평택대학교 대학비전 및 대학사명 체계도〉
교육이념
성경(Bible)ㆍ연합(Union)ㆍ선교(Mission) 정신
ʻ성경・연합・선교 정신ʼ은 피어선 목사의 유지를 받들어 설립 당시 이사장 겸 초대 원장이었던 언더우드 선교사가 1912년 서울에 초교파적인 피어선기념 연합성경학원을 설립한 이후, 창립자인 피어선의 설립정신(성경교육, 초교파적 연합 선교)을 반영
교육목적
- ʻ기독교 세계관과 창의적 지식을 갖춘 실천적 인재양성ʼ은 기독교 세계관을 갖춘, 실용적이며 실무적인 실천적 전문 인재를 양성하여 창의적 지식으로 시대의 요구와 필요를 채워주는 것을 의미함
교육목표
- 성경적 인성을 갖추고 논리적 사고를 표현할 수 있는 섬김형 인재를, 공동체와의 연합을 이해하며 함께 협동하여 문제를 해결하는 융합형 인재를, 창의적 도전으로 새로운 분야를 개척(선교)해 변화를 선도할 창의형 인재 양성 목표를 나타냄
인재상
- 장기발전계획을 통해 섬김형 인재, 융합형 인재, 창의형 인재를 인재상으로 제시
인재상과 교육목적과의 연계성
- 교육목적인 ʻ기독교 세계관과 창의적 지식을 갖춘 실천적 인재 양성ʼ은 ʻ기독교 세계관을 갖춘 실용적이며 실무적인 실천적 전문 인재를 양성하여 창의적 지식으로 시대의 요구와 필요를 채워주는 것ʼ을 의미하며 ʻ기독교 세계관ʼ은 섬김형 인재 양성을, ʻ실용적이며 실무적인 실천적 전문 인재ʼ는 융합형 인재 양성을, ʻ창의적 지식으로 시대의 요구와 필요를 채워주는 것ʼ은 창의형 인재 양성을 각각 의미함
섬김(心)ㆍ융합(協)ㆍ창의(創) 인재
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섬김형인재
신앙・인성 함양 교육과정 -
융합형인재
협업태도 함양 교육과정 -
창의형인재
미래가치 창조 교육과정
인재상과 교육목표와의 연계성
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- 인재상
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섬김형 인재
융합형 인재
창의형 인재
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- 교육목표
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성경적 인성(心)을 갖춘 인재 양성
공동체적 협업(協) 능력을 갖춘 인재양성
창의적 도전으로 변화(創)를 선도하는 인재양성
인재상과 대학 이념과의 연계성
- 학교법인은 설립 당시 대학 교육이념을 현대적으로 재해석하여 인재상에 적용하고자, 피어선의 성경・연합・선교 정신을 각각 (성경적) 섬김, (공동체) 연합, (선교, 개척) 창의성을 갖춘 인재로 설정
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- 대학이념(정신)
- 성경
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- 인재상
- 섬김형 인재
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- 연계성
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- 성경정신은 경천애인 인성을 바탕으로 지식을 습득하고 사고하며 표현하는 의식을 의미
- 성격적 인성과 세계관을 갖춘 인재와 연계
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- 대학이념(정신)
- 연합
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- 인재상
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융합형 인재
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- 연계성
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- 연합정신은 다양한 생각과 가치를 존중하고 조화시키는 소통의 태도를 의미
- 타자 이해의 협업적 태도를 갖춘 인재와 연계
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- 대학이념(정신)
- 선교
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- 인재상
- 창의형 인재
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- 연계성
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- 선교정신은 미개척분야에 기독교세계관을 갖고 도전하는 적극적인 기능을 의미
- 창의적 도전・변화선도 기능을 갖춘 인재와 연계
인재상과 7대 핵심역량
인재상과 따른 핵심역량 도출
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- 섬김형 인재
- 성경적 인성을 갖춘 인재는 직업 선택 이전에 경천애인적 인성을 갖추고 학문을 이해하는 인성역량을 바탕으로 모든 교과지식과 학문을 논리적 사고와 표현으로 설명할 수 있는 의사소통역량을 갖춤
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- 융합형 인재
- 협업적 태도를 갖춘 인재는 타자와의 협력과 조화를 이루는 협업역량과 자기주도적이자 팀웍을 통해 문제를 해결하는 문제해결역량을 갖춤
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- 창의형 인재
- 창의적 도전으로 변화를 선도하는 인재는 국제적 언어능력을 갖추고 문화적 차이를 이해하며 소통할 수 있는 글로벌역량과 지식을 융합하고 정보를 활용할 수 있는 지식융복합역량 및 새로운 분야를 실험적으로 탐구할 수 있는 개척도전역량을 갖춤
인재상과 7대 핵심역량의 연계성
| 인재상 | 핵심역량 | 핵심역량의 의미 | 역량요소 |
|---|---|---|---|
| 섬김형 인재 | 인성역량 | 올바른 인성과 긍정적인 세계관을 바탕으로 사회에 봉사하는 능력 |
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| 의사소통 역량 | 지식을 습득하여 자신의 의견을 표현하고, 타인의 의견을 경청하는 능력 |
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| 융합형 인재 | 협업 역량 | 타자와의 소통 및 협력을 통해 더 나은 가치를 창출하는 능력 |
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| 문제해결 역량 | 문제를 진단하고 분석하여 효과적인 해결방안을 도출하는 능력 |
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| 창의형 인재 | 지식융복합 역량 | 지식을 융합하여 신지식을 창출하는 능력 |
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| 개척도전 역량 | 자신의 재능과 적성에 부합하는 진로를 탐색・설계하고, 진취적으로 도전하는 능력 |
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| 글로벌 역량 | 다양한 언어, 사회, 문화역량을 기반으로 글로벌 사회를 주도하는 능력 |
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